какие зарплаты в алроса
Какие зарплаты в алроса
ну так дирекция фонд оплаты труда имеет 200 млн долл при том что в дирекции 150 чел работает
007, хорошо, что распродали москвичам. А то, Штырова и Николаева критиковали. «Продали-Продали». Конечно, матёрые бабы о такой лимонной зарплате даже мечтать не могут. Зато совесть чиста и спят спокойно.
007, де Бирс это вообще то нифига не лондон)) учи матчасть.
Вас точно не возьмут, успокойтесь.🤗
ВИШНЯ., в бухгалтерии сидела бы. Хочу смотреть на Отчётность ПАО «АЛРОСА». Обязаны публиковать. На Газете.
Мирное_небо,
«На газете» селёдку режут!
Отчётность на сайте.
ВИШНЯ., «На сайте» это не ответ. Сами же знаете, что в nete полная лажа. Мрак, как будто на самом дне рудника «Мир». А селёдок мне хватает. Poison. Мне кажется, годовая отчётность ПАО «АЛРОСА» на газете лучше смотрелась бы.
Повелитель червей, то, что дражные котлованы ссут на реку Вилюй это ли не Дурдом. 🤯😵Уже полгода не решается вопрос о штрафовании, призыву к ответственности АЛРОСА. Тем более, это Публичная компания, о прибылях и убытках обязаны отчитываться. Народ требует. 😡
Мирное_небо, якутия слаба. попробовали бы они так поссать в чечне. им бы сразу собственные кишки на шею намотали.
Яртур1, слабые, значит пусть сидят по тихому и рыпаются куда не просят.
Автор, иди за детьми смотри, а не на форумах сиди:
Кия65, такое ощущение, что Вишня это мужик с центра противодействия экстремизму
ИнДаКлаб, нет, Вишня вроде женщина.
Кия65, может вообще трансвестит?🤣🤣🤣
ИнДаКлаб, ой, как смешно, аж ты штаны обмочил!
ВИШНЯ., я же говорю-мужик. ОбмочиЛ
ВИШНЯ., хотя бы ответь себе «Кто Я. «. Мужик или баба в конце-то концов?
Мирное_небо, вам же сказали:
иди за детьми смотри, а не на форумах сиди:
http://forum.ykt.ru/viewtopic.jsp?f=30&id=4420814
ВИШНЯ., что за безгамотность?! «Смотри» буолан түһэн. Наверное «присматривай». Водки нет, не дам. А то, что рыпаешься куда не просят старую рухлядь не красит. Лучше позор АЛРОСЫ смывай литрами слёз.
Какие зарплаты в алроса
Исследования и инновации
АЛРОСА ведет геологоразведочные работы в двух регионах России – Якутии и Архангельской области, а также на африканском континенте. В компании работает собственный геологический комплекс. В Западной Якутии поиск месторождений осуществляют Вилюйская ГРЭ, НИГП и ООО в Архангельской области – Поморская ГРЭ. В Африке геологоразведку ведет предприятие Kimang LDA.
Все алмазы, добываемые АЛРОСА в Якутии, поступают в Центр сортировки алмазов в Мирном. Здесь проводится предварительная оценка и сортировка сырья. Еще один ЦСА находится в Архангельске. Определением первичной стоимости, предпродажной подготовкой и реализацией алмазов ювелирного качества занимается «Единая сбытовая организация АЛРОСА» в Москве и ЯПТА в Якутске, технического сырья – предприятие «Коммерал» в Мирном. Зарубежная торговая сеть АЛРОСА представлена офисами в Бельгии, Гонконге, Дубае, Израиле и США.
Для обеспечения стабильной производственной деятельности в АЛРОСА действуют строительные, транспортные и логистические структурные подразделения. Социальный комплекс компании представлен культурно-спортивными организациями, медицинским центром, санаториями в Якутии и Алтайском крае и развитой инфраструктурой для детей.
В настоящее время АЛРОСА разрабатывает в общей сложности 12 кимберлитовых трубок и 16 россыпных месторождений. Добыча ведется как открытым, так и подземным способом. В составе АЛРОСА действуют шесть горно-обогатительных комплексов: Айхальский, Мирнинский, Удачнинский, Нюрбинский ГОКи, ПАО «Севералмаз» и АО «Алмазы Анабара».
АЛРОСА имеет собственный гранильный комплекс, который состоит из двух предприятий – филиала «Бриллианты АЛРОСА» в Москве и ООО «Бриллианты АЛРОСА» в Барнауле. В октябре 2019 г. в состав гранильного комплекса АЛРОСА вошел крупнейший производитель бриллиантов России – ПО «Кристалл» (Смоленск).
Инновационное развитие необходимо для повышения конкурентоспособности продукции, экономического роста, технологической и экологической безопасности. Инновационный и научно-проектный комплекс в АЛРОСА представлен несколькими структурными подразделениями. В него входят: Центр инноваций и технологий, институт «Якутнипроалмаз», Научно-исследовательское геологоразведочное предприятие (НИГП) и Научно-производственное предприятие «Буревестник» (Санкт-Петербург).
Республика Саха (Якутия)
Архангельск Архангельская область
Якутск Республика Саха (Якутия)
На прошлой неделе прошла первая стратегическая сессия юридической службы АЛРОСА, основная задача которой состояла в разработке дорожной карты развития юридического блока Компании.
Для этой цели в Центре подготовки кадров собрались заместитель генерального директора Константин Машинский, начальник Правового Управления Алексей Мошнов, директор Юридического Центра Андрей Кононов, руководители договорной, судебной, административной практик, руководители правового обеспечения и юристы Компании.
В течении двух дней проходила разработка различных проектов по улучшению работы службы: создание единого информационного поля, единая база всех судебных практик, оптимизация работы Юридической службы, мотивация юристов: разработка критериев оценки юристов различных практик.
Также в рамках сессии юристы приняли участие в тренинге, разработанном тренерами ЦПК, где рассмотрели различные методики реализации своих идей, виды коммуникации со своими коллегами и подчинёнными, познакомились с технологией SWOT анализа, который широко используется в стратегическом управлении и менеджменте, так как является одновременно простым и качественным инструментом для оценки конкурентоспособности и эффективности любой организации или службы.
В качестве приглашенного спикера на мероприятии выступила директор по правовым вопросам аудиторской экспертной компании «ОмскВодоканал» Василева Ирина, которая познакомила специалистов Компании с деятельностью юридических служб «РоссВодоканала» и поделилась своим опытом в правовой сфере.
В завершении стратегической сессии более 70 юристов АЛРОСА приняли участие в двухдневном обучении по теме «Налоговые последствия и риски заключения договоров в практике договорной работы». В качестве тренера обучение провёл Бациев Виктор, юрист с масштабным опытом – как в качестве судьи, председателя налогового состава и члена Президиума Высшего Арбитражного Суда РФ, так и в качестве преподавателя налогового права в Национальном университете «Высшая школа экономики».
Полятинский Андрей Саввич, заместитель директора Юридического центра – руководитель судебной практики:
«Несмотря на неизвестный мне ранее формат, стратегическая сессия лично для меня оказалась полезным мероприятием, познавательно и интересно выходить за пределы зоны своего личного комфорта. Несмотря на трудность поставленных задач мне показалось, что участвующие довольно успешно справились с их решением. Хотелось бы отметить, что делегирование руководством службы стратегических задач команде и их коллегиальное обсуждение в проектной стадии, на мой взгляд, способствует росту творческого профессионального потенциала работников и генеральному пониманию задач службы. Два дня работы пролетели достаточно незаметно, за счет большого количества информации и желания узнавать что-то новое. Большое спасибо организаторам.»
Обучение сотрудников АЛРОСА в СКОЛКОВО В Московской школе управления СКОЛКОВО.
Вынос мозга! Второй год корпоративная целевая программа «Потенциал АЛРОСА».
Какие зарплаты в алроса
Исследования и инновации
АЛРОСА ведет геологоразведочные работы в двух регионах России – Якутии и Архангельской области, а также на африканском континенте. В компании работает собственный геологический комплекс. В Западной Якутии поиск месторождений осуществляют Вилюйская ГРЭ, НИГП и ООО в Архангельской области – Поморская ГРЭ. В Африке геологоразведку ведет предприятие Kimang LDA.
Все алмазы, добываемые АЛРОСА в Якутии, поступают в Центр сортировки алмазов в Мирном. Здесь проводится предварительная оценка и сортировка сырья. Еще один ЦСА находится в Архангельске. Определением первичной стоимости, предпродажной подготовкой и реализацией алмазов ювелирного качества занимается «Единая сбытовая организация АЛРОСА» в Москве и ЯПТА в Якутске, технического сырья – предприятие «Коммерал» в Мирном. Зарубежная торговая сеть АЛРОСА представлена офисами в Бельгии, Гонконге, Дубае, Израиле и США.
Для обеспечения стабильной производственной деятельности в АЛРОСА действуют строительные, транспортные и логистические структурные подразделения. Социальный комплекс компании представлен культурно-спортивными организациями, медицинским центром, санаториями в Якутии и Алтайском крае и развитой инфраструктурой для детей.
В настоящее время АЛРОСА разрабатывает в общей сложности 12 кимберлитовых трубок и 16 россыпных месторождений. Добыча ведется как открытым, так и подземным способом. В составе АЛРОСА действуют шесть горно-обогатительных комплексов: Айхальский, Мирнинский, Удачнинский, Нюрбинский ГОКи, ПАО «Севералмаз» и АО «Алмазы Анабара».
АЛРОСА имеет собственный гранильный комплекс, который состоит из двух предприятий – филиала «Бриллианты АЛРОСА» в Москве и ООО «Бриллианты АЛРОСА» в Барнауле. В октябре 2019 г. в состав гранильного комплекса АЛРОСА вошел крупнейший производитель бриллиантов России – ПО «Кристалл» (Смоленск).
Инновационное развитие необходимо для повышения конкурентоспособности продукции, экономического роста, технологической и экологической безопасности. Инновационный и научно-проектный комплекс в АЛРОСА представлен несколькими структурными подразделениями. В него входят: Центр инноваций и технологий, институт «Якутнипроалмаз», Научно-исследовательское геологоразведочное предприятие (НИГП) и Научно-производственное предприятие «Буревестник» (Санкт-Петербург).
Республика Саха (Якутия)
Архангельск Архангельская область
Якутск Республика Саха (Якутия)
На прошлой неделе прошла первая стратегическая сессия юридической службы АЛРОСА, основная задача которой состояла в разработке дорожной карты развития юридического блока Компании.
Для этой цели в Центре подготовки кадров собрались заместитель генерального директора Константин Машинский, начальник Правового Управления Алексей Мошнов, директор Юридического Центра Андрей Кононов, руководители договорной, судебной, административной практик, руководители правового обеспечения и юристы Компании.
В течении двух дней проходила разработка различных проектов по улучшению работы службы: создание единого информационного поля, единая база всех судебных практик, оптимизация работы Юридической службы, мотивация юристов: разработка критериев оценки юристов различных практик.
Также в рамках сессии юристы приняли участие в тренинге, разработанном тренерами ЦПК, где рассмотрели различные методики реализации своих идей, виды коммуникации со своими коллегами и подчинёнными, познакомились с технологией SWOT анализа, который широко используется в стратегическом управлении и менеджменте, так как является одновременно простым и качественным инструментом для оценки конкурентоспособности и эффективности любой организации или службы.
В качестве приглашенного спикера на мероприятии выступила директор по правовым вопросам аудиторской экспертной компании «ОмскВодоканал» Василева Ирина, которая познакомила специалистов Компании с деятельностью юридических служб «РоссВодоканала» и поделилась своим опытом в правовой сфере.
В завершении стратегической сессии более 70 юристов АЛРОСА приняли участие в двухдневном обучении по теме «Налоговые последствия и риски заключения договоров в практике договорной работы». В качестве тренера обучение провёл Бациев Виктор, юрист с масштабным опытом – как в качестве судьи, председателя налогового состава и члена Президиума Высшего Арбитражного Суда РФ, так и в качестве преподавателя налогового права в Национальном университете «Высшая школа экономики».
Полятинский Андрей Саввич, заместитель директора Юридического центра – руководитель судебной практики:
«Несмотря на неизвестный мне ранее формат, стратегическая сессия лично для меня оказалась полезным мероприятием, познавательно и интересно выходить за пределы зоны своего личного комфорта. Несмотря на трудность поставленных задач мне показалось, что участвующие довольно успешно справились с их решением. Хотелось бы отметить, что делегирование руководством службы стратегических задач команде и их коллегиальное обсуждение в проектной стадии, на мой взгляд, способствует росту творческого профессионального потенциала работников и генеральному пониманию задач службы. Два дня работы пролетели достаточно незаметно, за счет большого количества информации и желания узнавать что-то новое. Большое спасибо организаторам.»
Обучение сотрудников АЛРОСА в СКОЛКОВО В Московской школе управления СКОЛКОВО.
Вынос мозга! Второй год корпоративная целевая программа «Потенциал АЛРОСА».
Какие зарплаты в алроса
Исследования и инновации
АЛРОСА ведет геологоразведочные работы в двух регионах России – Якутии и Архангельской области, а также на африканском континенте. В компании работает собственный геологический комплекс. В Западной Якутии поиск месторождений осуществляют Вилюйская ГРЭ, НИГП и ООО в Архангельской области – Поморская ГРЭ. В Африке геологоразведку ведет предприятие Kimang LDA.
Все алмазы, добываемые АЛРОСА в Якутии, поступают в Центр сортировки алмазов в Мирном. Здесь проводится предварительная оценка и сортировка сырья. Еще один ЦСА находится в Архангельске. Определением первичной стоимости, предпродажной подготовкой и реализацией алмазов ювелирного качества занимается «Единая сбытовая организация АЛРОСА» в Москве и ЯПТА в Якутске, технического сырья – предприятие «Коммерал» в Мирном. Зарубежная торговая сеть АЛРОСА представлена офисами в Бельгии, Гонконге, Дубае, Израиле и США.
Для обеспечения стабильной производственной деятельности в АЛРОСА действуют строительные, транспортные и логистические структурные подразделения. Социальный комплекс компании представлен культурно-спортивными организациями, медицинским центром, санаториями в Якутии и Алтайском крае и развитой инфраструктурой для детей.
В настоящее время АЛРОСА разрабатывает в общей сложности 12 кимберлитовых трубок и 16 россыпных месторождений. Добыча ведется как открытым, так и подземным способом. В составе АЛРОСА действуют шесть горно-обогатительных комплексов: Айхальский, Мирнинский, Удачнинский, Нюрбинский ГОКи, ПАО «Севералмаз» и АО «Алмазы Анабара».
АЛРОСА имеет собственный гранильный комплекс, который состоит из двух предприятий – филиала «Бриллианты АЛРОСА» в Москве и ООО «Бриллианты АЛРОСА» в Барнауле. В октябре 2019 г. в состав гранильного комплекса АЛРОСА вошел крупнейший производитель бриллиантов России – ПО «Кристалл» (Смоленск).
Инновационное развитие необходимо для повышения конкурентоспособности продукции, экономического роста, технологической и экологической безопасности. Инновационный и научно-проектный комплекс в АЛРОСА представлен несколькими структурными подразделениями. В него входят: Центр инноваций и технологий, институт «Якутнипроалмаз», Научно-исследовательское геологоразведочное предприятие (НИГП) и Научно-производственное предприятие «Буревестник» (Санкт-Петербург).
Республика Саха (Якутия)
Архангельск Архангельская область
Якутск Республика Саха (Якутия)
На прошлой неделе прошла первая стратегическая сессия юридической службы АЛРОСА, основная задача которой состояла в разработке дорожной карты развития юридического блока Компании.
Для этой цели в Центре подготовки кадров собрались заместитель генерального директора Константин Машинский, начальник Правового Управления Алексей Мошнов, директор Юридического Центра Андрей Кононов, руководители договорной, судебной, административной практик, руководители правового обеспечения и юристы Компании.
В течении двух дней проходила разработка различных проектов по улучшению работы службы: создание единого информационного поля, единая база всех судебных практик, оптимизация работы Юридической службы, мотивация юристов: разработка критериев оценки юристов различных практик.
Также в рамках сессии юристы приняли участие в тренинге, разработанном тренерами ЦПК, где рассмотрели различные методики реализации своих идей, виды коммуникации со своими коллегами и подчинёнными, познакомились с технологией SWOT анализа, который широко используется в стратегическом управлении и менеджменте, так как является одновременно простым и качественным инструментом для оценки конкурентоспособности и эффективности любой организации или службы.
В качестве приглашенного спикера на мероприятии выступила директор по правовым вопросам аудиторской экспертной компании «ОмскВодоканал» Василева Ирина, которая познакомила специалистов Компании с деятельностью юридических служб «РоссВодоканала» и поделилась своим опытом в правовой сфере.
В завершении стратегической сессии более 70 юристов АЛРОСА приняли участие в двухдневном обучении по теме «Налоговые последствия и риски заключения договоров в практике договорной работы». В качестве тренера обучение провёл Бациев Виктор, юрист с масштабным опытом – как в качестве судьи, председателя налогового состава и члена Президиума Высшего Арбитражного Суда РФ, так и в качестве преподавателя налогового права в Национальном университете «Высшая школа экономики».
Полятинский Андрей Саввич, заместитель директора Юридического центра – руководитель судебной практики:
«Несмотря на неизвестный мне ранее формат, стратегическая сессия лично для меня оказалась полезным мероприятием, познавательно и интересно выходить за пределы зоны своего личного комфорта. Несмотря на трудность поставленных задач мне показалось, что участвующие довольно успешно справились с их решением. Хотелось бы отметить, что делегирование руководством службы стратегических задач команде и их коллегиальное обсуждение в проектной стадии, на мой взгляд, способствует росту творческого профессионального потенциала работников и генеральному пониманию задач службы. Два дня работы пролетели достаточно незаметно, за счет большого количества информации и желания узнавать что-то новое. Большое спасибо организаторам.»
Обучение сотрудников АЛРОСА в СКОЛКОВО В Московской школе управления СКОЛКОВО.
Вынос мозга! Второй год корпоративная целевая программа «Потенциал АЛРОСА».
Какие зарплаты в алроса
Исследования и инновации
АЛРОСА ведет геологоразведочные работы в двух регионах России – Якутии и Архангельской области, а также на африканском континенте. В компании работает собственный геологический комплекс. В Западной Якутии поиск месторождений осуществляют Вилюйская ГРЭ, НИГП и ООО в Архангельской области – Поморская ГРЭ. В Африке геологоразведку ведет предприятие Kimang LDA.
Все алмазы, добываемые АЛРОСА в Якутии, поступают в Центр сортировки алмазов в Мирном. Здесь проводится предварительная оценка и сортировка сырья. Еще один ЦСА находится в Архангельске. Определением первичной стоимости, предпродажной подготовкой и реализацией алмазов ювелирного качества занимается «Единая сбытовая организация АЛРОСА» в Москве и ЯПТА в Якутске, технического сырья – предприятие «Коммерал» в Мирном. Зарубежная торговая сеть АЛРОСА представлена офисами в Бельгии, Гонконге, Дубае, Израиле и США.
Для обеспечения стабильной производственной деятельности в АЛРОСА действуют строительные, транспортные и логистические структурные подразделения. Социальный комплекс компании представлен культурно-спортивными организациями, медицинским центром, санаториями в Якутии и Алтайском крае и развитой инфраструктурой для детей.
В настоящее время АЛРОСА разрабатывает в общей сложности 12 кимберлитовых трубок и 16 россыпных месторождений. Добыча ведется как открытым, так и подземным способом. В составе АЛРОСА действуют шесть горно-обогатительных комплексов: Айхальский, Мирнинский, Удачнинский, Нюрбинский ГОКи, ПАО «Севералмаз» и АО «Алмазы Анабара».
АЛРОСА имеет собственный гранильный комплекс, который состоит из двух предприятий – филиала «Бриллианты АЛРОСА» в Москве и ООО «Бриллианты АЛРОСА» в Барнауле. В октябре 2019 г. в состав гранильного комплекса АЛРОСА вошел крупнейший производитель бриллиантов России – ПО «Кристалл» (Смоленск).
Инновационное развитие необходимо для повышения конкурентоспособности продукции, экономического роста, технологической и экологической безопасности. Инновационный и научно-проектный комплекс в АЛРОСА представлен несколькими структурными подразделениями. В него входят: Центр инноваций и технологий, институт «Якутнипроалмаз», Научно-исследовательское геологоразведочное предприятие (НИГП) и Научно-производственное предприятие «Буревестник» (Санкт-Петербург).
Республика Саха (Якутия)
Архангельск Архангельская область
Якутск Республика Саха (Якутия)
На прошлой неделе прошла первая стратегическая сессия юридической службы АЛРОСА, основная задача которой состояла в разработке дорожной карты развития юридического блока Компании.
Для этой цели в Центре подготовки кадров собрались заместитель генерального директора Константин Машинский, начальник Правового Управления Алексей Мошнов, директор Юридического Центра Андрей Кононов, руководители договорной, судебной, административной практик, руководители правового обеспечения и юристы Компании.
В течении двух дней проходила разработка различных проектов по улучшению работы службы: создание единого информационного поля, единая база всех судебных практик, оптимизация работы Юридической службы, мотивация юристов: разработка критериев оценки юристов различных практик.
Также в рамках сессии юристы приняли участие в тренинге, разработанном тренерами ЦПК, где рассмотрели различные методики реализации своих идей, виды коммуникации со своими коллегами и подчинёнными, познакомились с технологией SWOT анализа, который широко используется в стратегическом управлении и менеджменте, так как является одновременно простым и качественным инструментом для оценки конкурентоспособности и эффективности любой организации или службы.
В качестве приглашенного спикера на мероприятии выступила директор по правовым вопросам аудиторской экспертной компании «ОмскВодоканал» Василева Ирина, которая познакомила специалистов Компании с деятельностью юридических служб «РоссВодоканала» и поделилась своим опытом в правовой сфере.
В завершении стратегической сессии более 70 юристов АЛРОСА приняли участие в двухдневном обучении по теме «Налоговые последствия и риски заключения договоров в практике договорной работы». В качестве тренера обучение провёл Бациев Виктор, юрист с масштабным опытом – как в качестве судьи, председателя налогового состава и члена Президиума Высшего Арбитражного Суда РФ, так и в качестве преподавателя налогового права в Национальном университете «Высшая школа экономики».
Полятинский Андрей Саввич, заместитель директора Юридического центра – руководитель судебной практики:
«Несмотря на неизвестный мне ранее формат, стратегическая сессия лично для меня оказалась полезным мероприятием, познавательно и интересно выходить за пределы зоны своего личного комфорта. Несмотря на трудность поставленных задач мне показалось, что участвующие довольно успешно справились с их решением. Хотелось бы отметить, что делегирование руководством службы стратегических задач команде и их коллегиальное обсуждение в проектной стадии, на мой взгляд, способствует росту творческого профессионального потенциала работников и генеральному пониманию задач службы. Два дня работы пролетели достаточно незаметно, за счет большого количества информации и желания узнавать что-то новое. Большое спасибо организаторам.»
Обучение сотрудников АЛРОСА в СКОЛКОВО В Московской школе управления СКОЛКОВО.
Вынос мозга! Второй год корпоративная целевая программа «Потенциал АЛРОСА».