какие зарплаты на северном кипре

Какие зарплаты на северном кипре

Работа на Северном Кипре – тема, которая интересует многих покупателей недвижимости в этой стране. Насколько реально иностранцу трудоустроится в ТРСК и какие моменты стоит учитывать при этом?

Рассказывает Александра Фещенко, директор агентства недвижимости « Новый Дом для Вас », которая уже более 6 лет работает на рынке Северного Кипра.

— Александра, не секрет, что люди покупают недвижимость на Северном Кипре не только с целью инвестиций или отдыха. Многие задумываются о переезде на ПМЖ в эту гостеприимную и безопасную страну. Накопления есть не у всех. Нужно на что-то жить. Как можно заработать на Северном Кипре?

— Начнем с того, что, покупая недвижимость на Северном Кипре, ее владелец и члены его семьи легко получают вид на жительство. Этот статус позволяет легально находиться в стране, но не дает право на легальное трудоустройство.
Это не проблема для тех, у кого в другой стране есть бизнес или тех, кто может работать удаленно. Например, работники IT сферы, преподаватели, коучи, дизайнеры, консультанты и т.д. Человек проживает в своих апартаментах на побережье Средиземного моря, наслаждается безопасной курортной жизнью и, при этом, зарабатывает неплохие деньги в другой стране. Никаких разрешений для этого не нужно.

— А какие варианты остаются у тех, кто не может работать удаленно?

— В таком случае можно открыть собственный бизнес на Северном Кипре. Если есть финансовые средства, опыт и умение заниматься коммерцией. Бизнес в ТРСК открыть несложно, если знать нюансы законодательства. Но это отдельная тема, сегодня останавливаться подробно не будем.

Второй вариант – устроиться на работу на Северном Кипре. При этом, нужно понимать, что всех подряд на работу здесь не берут. У человека должна быть востребованная в стране профессия, необходимый опыт работы и знание, как минимум, английского языка. Знание турецкого и третьего иностранного языка намного повышает шансы быть принятым на работу.

В числе востребованных специалистов управленцы международного уровня, инженеры, преподаватели, дизайнеры (в том числе ландшафтные), IT-специалисты.
Существует спрос на специалистов и обслуживающий персонал в казино, риэлторов с опытом работы, в туристический сектор, специалистов по клинингу, строителей, продавцов в магазины и торговые центры, официантов и поваров. Большинство таких вакансий предполагают знание иностранных языков.

— Сложно оформить документы на работу?

— В случае официального трудоустройства подготовкой документов для оформления на работу будет заниматься сам работодатель за свой счет. Оформляется рабочая виза сроком до 1 года и с привязкой к конкретному рабочему месту. Поменять место работы без согласования с работодателем и переоформления документов невозможно.
Если человек перед этим уже оформил ВНЖ по недвижимости, то придется выехать из страны и въехать вновь уже в другом статусе.

— Какие шансы найти работу по специальности врачам и юристам?

— Здесь все обстоит сложнее. Адвокатом, по законодательству, может быть только гражданин ТРСК. Врачам потребуется подтверждать свою квалификацию на иностранном языке. Большинство таких сотрудников работают помощниками местных специалистов. Закон это не запрещает.

— А что делать, если в жизни английский и другие иностранные языки прошли мимо?

— Для многих рабочих специальностей не предъявляется высоких требований к знанию иностранного языка. Это, как я называю, «работа руками»: строители, механики, специалисты по уходу за пожилыми, нянечки, специалисты по наведению чистоты, уходу за садом и газонами, уборке бассейнов и т.д.
Или стоит ориентироваться на тех работодателей, чей бизнес заточен под русскоязычных клиентов. Их значительно меньше, но они тоже есть.
Неплохо устраиваются многие русскоязычные «мастера на все руки по домашнему хозяйству», электрики, массажисты, парикмахеры, специалисты по маникюру и другим востребованным среди русскоязычных переселенцев услугам.

Иногда подобную работу могут предложить без официального оформления. Главное, чтобы человек находился в стране легально. Здесь каждый принимает решение самостоятельно –соглашаться или нет. Местные власти особо не контролируют пока такие варианты, но, в случае, если попадетесь, грозит штраф и депортация.

— И как посоветуете искать работу?

— Я не агент по трудоустройству и не могу ничего советовать в этом вопросе. Могу лишь поделиться своими наблюдениями.
Если соискатель профессионал в востребованной на Северном Кипре специальности и хорошо знает английский/турецкий языки, то можно попробовать заранее связаться с вероятным работодателем, выслать резюме и т.д. Шансов немного, но такие случаи бывали.

Более реальный способ найти работу – это приехать в страну и искать на месте. В силу местных особенностей, на Северном Кипре не развиты сайты объявлений о вакансиях. Большинство рабочих мест закрывается через «сарафанное радио». Страна маленькая, все друг друга знают, никто никуда не торопится. Информация о появившейся вакансии разлетается мгновенно и нужно просто оказаться в нужное время в нужном месте.

Стучаться во все двери, общаться с потенциальными работодателями на месте, оставлять резюме – наиболее эффективный, с моей точки зрения, способ найти подходящую работу на Северном Кипре. Причем, если вы уже легально находитесь в стране, есть где проживать, и вы уже немного адаптировались к местным порядкам, то шансы существенно возрастают.

Источник

Зарплаты на Кипре. Средние и по профессиям.

Кипр – это остров в Средиземном море. Не лучшие времена, которые переживает последние годы экономика этого островного государства, не помешали завершить 2016-2017 годы с ростом ВВП, пусть небольшим. А зарплаты на Кипре на относительно высоком уровне, если сравнивать их с другими странами Европы.

Не всякий знает, что на деле здесь существуют два государства:

Гораздо привычнее традиционные упоминания о Кипрской республике – небольшом островном государстве с населением около 1,2 млн. человек.

Греческий и турецкий – два официальных языка, а многие местные жители этой страны свободно говорят по-английски. В 2004 году Кипр вошел в состав Евросоюза, а в 2008 году – в зону Евро.

Работа на Кипре для выходцев из бывшего Союза сегодня распространяется на туристическую отрасль и сферу услуг. Туристы со всего мира давно облюбовали этот остров, как отличное место отдыха.

Уровень жизни на Кипре

Чтобы оценить этот показатель, достаточно знать, что среднестатистический киприот втрое богаче немца.

Обратите внимание!

В расчет принимается также недвижимость, принадлежащая гражданам Кипра.

Что позволяет киприотам жить в достатке, обеспечивая достойную старость? Несколько факторов:

В этом смысле Кипр может считаться идеальным вариантом для туризма, сезонной работы, постоянного места жительства. К иностранцам, которые выбирают солнечный берег Эгейского моря в качестве новой родины и стремятся начать здесь новую жизнь, государство относится благосклонно.

Гораздо важнее понимать, что отдыхать в этой стране и жить в ней – разные вещи. В сравнении с какими-то странами ЕС, может показаться, что жизнь на Кипре куда дороже. Зато, по сравнению с Москвой, разница в ценах не особенно ощутима.

Привозные продукты здесь дороже, товары местного производства, включая продукты, стоят гораздо ниже. Качеством здешних фруктов и овощей киприоты могут гордиться.

Доступное образование с высоким уровнем обучения. Плата за учебу по контракту не больше среднего месячного дохода. А многие затраты на лечение покрывает страховка.

Средняя и минимальная зарплата

Статистическая служба государства (CyStat) опубликовала данные за четвёртый квартал 2017 года по средней зарплате на Кипре: мужчины – 2 131 евро, женщины – 1 998 евро в месяц. Оплата труда подавляющего большинства простых киприотов на уровне ниже среднего.

Тот же CyStat утверждает, что около трети трудоустроенных местных жителей острова не получают даже тысячи, и речь идет о «белой» зарплате. А что говорить о мигрантах! Они получают свои деньги «в конверте», потому не имеют и этого.

Минимальная среднемесячная заработная плата на Кипре составляет 870 евро (2018 год). Так оплачивается здесь труд специалистов по уходу за детьми и младшего медперсонала, клерков и продавцов.

При приеме на работу может указываться начисленная заработная плата, то есть с учетом всех налогов, но он может назвать и сумму без учета платежей, ту, что вы на руки получите. Минимальная почасовая ставка в стране составляет 8,3 евро.

Зарплата по профессиям

* Средняя почасовая оплата порядка 5-7 евро.

Поговорим о заработках студентов. Эта категория населения имеет право работать на законных основаниях. Многие из них приезжают на остров из других европейских стран, чтобы отдохнуть и немного заработать. Можно найти работу бармена, официанта, уборщика или промоутера и заработать до тысячи евро за месяц.

Самая востребованная профессия на Кипре – это бухгалтер.

Уровень безработицы

Этот показатель на Кипре довольно низкий, чуть белее 10 %. Работникам низкоквалифицированных профессий трудоустроиться в сезон довольно просто, но сама процедура трудоустройства подразумевает сложный алгоритм действий.

Зато за престижные рабочие места приходится побороться.

Социальный пакет

Государственная политика в области социального обеспечения такова, что взносы на соцстрах могут платить сами граждане, работодатели и правительство.

Льготами по системе социального страхования могут пользоваться местные жители, а также иностранцы, легально работающие на Кипре, а еще пенсионеры, имеющие гражданство ЕС, когда пройдет определенный период и они получат право собирать социальное страхование.

Как только иностранный подданный получил предложение о трудоустройстве, у него возникает право подать заявку и получить № социального страхования в отделе соцобеспечения. Если мигрант намерен проживать здесь постоянно, это условие для него обязательно.

Обратите внимание!

Правило не применимо к северному турецкому разделу.

Пособие по безработице

На этот вид господдержки могут рассчитывать трудоустроенные граждане 16-65 лет. Это не относится к самозанятым. Чтобы иметь право на такие выплаты, требуется наличие взносов, которые оплачивались на протяжении 26 недель, из которых только за последний год – 20. Также безработный обязан раз в неделю извещать биржу труда о своей готовности приступить к работе.

Льготы таковы: 60 % от базового среднего дохода застрахованного в прошедшем году + 50 % от средней заработной платы, превысившей прошлогодний базовый заработок. Придется подождать три дня, чтобы затем 156 дней получать пособие.

Уставная плата

У кипрских рабочих в период болезни есть право использовать положенные по закону 20 рабочих дней отпуска. Трехдневное отсутствие на рабочем месте потребует от сотрудника предъявить работодателю медицинскую справку. Первые три дня отпуска по болезни оплачиваться не будут.

Размер пособия по болезни – 60 % от среднего базового заработка за последний год. По больничному может быть оплачен 156-дневный перерыв в работе.

Пособие по инвалидности

Выплаты производятся работникам при условии постоянной нетрудоспособности. Но гарантируются, если взносы выплачивались на протяжении 5 лет, не меньше, когда причиной инвалидности послужил несчастный случай.

Выплаты составляют 60 % от среднего основного заработка за последний год. Составные части постоянного пособия – это 389,33 евро (ежемесячная базовая пенсия) + 60 % от среднего размера охваченного дохода.

Отпуск по беременности и родам

Он составляет 18 недель, и 9 из них должны быть предоставлены за пару недель до предполагаемой даты рождения.

Правом на родительский отпуск может воспользоваться на Кипре любой родитель. Если в своей компании он проработал более полугода, обретает право на 13 недель отдыха с момента, когда родился или был усыновлен ребенок.

Система налогообложения

Система налогообложения государства – одна из самых лояльных среди европейских стран. Имеется прогрессивная шкала ставок подоходного налога – чем больше начисленная зарплата, тем выше процент налога (до 19,5 тыс. евро в год – нулевая ставка, а более 60 тыс. – 35 %).

Обратите внимание!

У мигрантов, переехавших на Кипр, 20 % дохода освобождаются от налогов в первые три года (не больше 8,55 тыс.).

В стране действует также налог на недвижимость за каждый без исключения объект недвижимого имущества в полной, частичной или долевой собственности. Размер отчисления – порядка 320-370 евро за год.

Особенности трудового менталитета

Это патриотичная, медлительная и толерантная нация.

Жители Кипра характеризуются:

и это общепризнанный факт.

Работа для иностранцев

Работу найти – полдела, куда важнее получить разрешение на труд. Оно оформляется только на основании заключенного контракта, как и рабочая виза. Чтобы кипрская компания могла получить разрешение для иностранного специалиста, работодателю придется приложить немало усилий и средств.

Ему придется доказать, что требуемых специалистов среди местных претендентов и граждан ЕС нет. Большой плюс, если профессия из числа дефицитных.

Обратите внимание!

Без знания английского устроиться на работу проблематично.

Иностранцу не стоит рассчитывать на получение хорошего места. В стране высокий уровень образования, так что работодатель предпочтет отечественного выпускника. И все же найти работу здесь возможно и квалифицированному работнику, и специалистам низкой квалификации.

Кипр – не европейская страна. Даже стремясь в чем-то соответствовать Европе, даже догнать ее, киприоты не желают менять самих себя. Страна развивается, а те, кто умеет считать деньги и скоро соображать, помогают ей в этом.

Источник

Работать на Кипре и стать киприотом

Работать и жить на Кипре — на острове, где царит самый настоящий рай, нашлось бы немало желающих со всего мира. Такие люди, безусловно, находятся и отправляются на остров как иммигранты с надеждой получить работу и постоянное место жительства. Чем готов ответить современный Кипр на подобный шаг? Действительно ли иностранцам легко найти работу и устроить личную жизнь на острове, разделённом на две половины?

Две стороны политической жизни острова Кипр

Географическое расположение территории Кипра, безусловно, имеет значение с точки зрения качества жизни. Однако политическую ситуацию на острове тоже игнорировать невозможно. Для независимой Республики Кипр и проживающих там людей этот момент важен, как нигде в другом месте. Территория острова фактически поделена на два противоборствующих лагеря — на Республику Кипр и Турецкую Республику Северного Кипра (ТРСК). Примерно 62% острова принадлежат киприотам, а 38% занимают турки.

Гавань Кирения — здесь можно отдыхать и работать

Между тем в отличие от ТРСК, Республика Кипр является полноправным субъектом Европейского Союза. Этот фактор несколько сглаживает накал противостояния за счёт дипломатического давления ЕС как на власти Кипра, так и на Турцию. Ситуация на острове, конечно, остаётся напряжённой, но особого влияния на потоки туристов и желающих работать в республике она не оказывает. Другое дело — некоторые особенности, связанные с въездом и выездом.

Например, виза ТРСК выдаётся непосредственно при въезде, а страховка, признаваемая властями Южного Кипра, аннулируется на территории ТРСК. Покупателей недвижимости в северной части власти Южного Кипра расценивают как скупщиков краденого. Наконец, иммигрант, ранее побывавший на турецкой стороне острова, рискует получить на греческой территории отказ в праве на работу.

Видео о ситуации в Республике Кипр

Этап поиска: как найти работу на острове

Разнообразие вариантов поиска работы напрямую связано с желаниями и возможностями соискателей. Например, на остров достаточно просто въехать по туристической визе. Так почему бы не использовать этот момент как способ поиска работы?

Не является исключением из традиционных правил соискателей публикация резюме на ресурсах, посвящённых трудоустройству. Всегда есть возможность отыскать контактные данные кипрских компаний и попытаться напрямую решить вопрос трудоустройства. Наконец, существует множество сайтов, где постоянно размещаются запросы на рабочую силу:

Однако, увлекаясь поиском работы, не следует забывать о востребованных профессиях. Владение близкой к запросам специализацией — это шанс на успех.

…Начать надо с поиска работы, причём для этого не нужно ехать на Кипр. С 2013 года рабочая виза (новая, не продление) оформляется только при условии нахождения работника за пределами Кипра. Так что поищите русскоговорящие компании, где может быть востребован Ваш опыт (это в основном финансовые, аудиторские компании, банки, есть одна IT-шная компания, есть русские школы и газеты) отправьте туда резюме. Если Вами заинтересуются — хорошо. Если нет — ехать бессмысленно, никакой работы на Кипре Вы не найдёте…

annako http://www.russiancyprus.info/viewtopic.php?t=29483#p458913

Какие профессии нужны на Кипре?

Если говорить о высококвалифицированных специалистах, на острове востребованы профессии:

Причём дополнительно к имеющейся квалификации необходим солидный наработанный опыт (например, для бухгалтеров как минимум квалификация РБСУ или ACCA/ACA). Следует отметить — ситуация с трудоустройством на высококвалифицированные должности кардинально отличается в зависимости от принадлежности кандидатов к той или иной стране. Гражданам ЕС устроиться на работу гораздо проще, чем иммигрантам из стран, не входящих в Евросоюз.

Работа юриста не только престижная, но и доходная

…Зайдите в консульство Кипра, даже там на стене объявлений висят предложения работать официанткой. У меня полно знакомых, которые на Кипре. На серьёзную должность не претендуйте. В основном наши там работают официантами, грузчиками, развозчиками, продавцами, уборщики, няньки…

Гадя Петрович http://www.woman.ru/rest/travel/thread/4051360/1/#m27569113

Зарплата и вакансии для русских и не только

Среди доступных иммигрантам вакансий большая часть связана с простейшей работой, не требующей высокой квалификации. Так, в 2016 году оставались востребованными:

Для большинства таких вакансий зарплата составила 800–1000 евро в месяц. Домработницам и няням, как правило, предлагается оплата труда из расчёта 4–5 евро за час работы. Аттракционщики получают не более 600 евро, а монтажники беспроводных и проводных сетей могут рассчитывать на зарплату 1300–1500 евро.

По вакансиям высокой квалификации на Кипре в первой половине 2016 года запрашивались:

Контракты на такие должности, как правило, предусматривают договорную заработную плату. Однако в любом случае минимальный уровень доходов за год для ключевых должностей должен составлять не менее 41 тыс. евро.

…Вообще, насколько я понял (живу тут третий год), с трудоустройством на «холодном» рынке труда тут не очень вообще, а тем более для иностранцев. Под холодным я имею в виду — искать работу по объявлениям или рассылая своё резюме. Большинство с кем тут знаком приехали сюда уже на конкретную вакансию либо переехали сюда по работе (т.е. просто переместились физически занимаясь тем же чем занимались в России). Компания оформляет разрешение на работу (оно же является видом на жительство, оно же как виза для въезда) соответственно на супругу/супругу и детей оформляются вид на жительство как на члена семьи…

vladimir-k http://www.russiancyprus.info/viewtopic.php?t=29483#p458879

Другие особенности работы на Кипре: отзывы иммигрантов

Продолжительность рабочей недели на острове — 40 часов. Стандартный рабочий день длится 8 часов. Однако в среду — короткий день Перерыв на обед — 1 час, но в летний (жаркий) период обычно время обеденного отдыха увеличивается ещё на час-два.

Женский труд на острове оценивается чуть ниже мужского. Средний уровень зарплат рабочих и служащих женского пола около 1600 евро в месяц. Мужчинам платят в среднем 1900 евро месячного заработка. Минимальная зарплата не разделяется по половым признакам и составляет около 850 евро в месяц.

Интересно построена на Кипре налоговая система. Исходя из действующих принципов налогообложения, чем выше уровень заработной платы, тем выше ставка налога.

…Меня часто спрашивают про работу на Кипре. Сразу хочу подчеркнуть, что сейчас на Кипре кризис, зарплаты падают, уровень безработицы растёт, греки и другие ЕС-ники огромными толпами едут на Кипр в поисках лучшей жизни, так что это далеко не самое лучшее время для поиска трудоустройства. Но тем не менее, если есть желание — то можно попробовать свои силы. Попытка ведь не пытка…

SMARTY_YULIA http://smarty-yulia.livejournal.com/181109.html

Таблица: налоги на зарплату в зависимости от суммы

Этап трудоустройства: виза и разрешение на работу

Иммигрантам не из стран ЕС, направляющимся работать на Кипр, необходимо получать соответствующую визу. Причём основанием для начала оформления рабочей визы является трудовой договор, подтверждённый печатью департамента Министерства труда и социального страхования Кипра. Подтверждения от департамента приходится добиваться непосредственно работодателю. Процедура очень напряжённая, требующая составления множества документов. Это один из факторов, ограничивающих желание работодателей-киприотов связываться с работниками-иностранцами, тем более не из стран ЕС.

Предварительно Министерство труда и социального страхования Кипра рассматривает все возможности направления на работу кандидатов из числа квалифицированных киприотов. Если таковые не найдены, выносится рекомендация на использование труда иностранцев. Заявка работодателя вместе с рекомендацией направляется в Департамент гражданской регистрации и миграции Кипра. Там проверяются сведения об иностранце. Если нет никаких претензий, выносится окончательное решение на право оформления визы и получения разрешения на работу, о чём уведомляется служба консульства.

Заявление на визу и документы от работника принимаются в посольстве/консульстве Кипра, расположенном в стране проживания иммигранта. Согласно установленным правилам, документы следует подавать, будучи лично в консульстве. Однако теми же правилами оговаривается, что заявитель, проживающий от места расположения консульства далее 300 км, может воспользоваться почтовыми услугами (переслать документы ценной бандеролью).

Иммигрантам не из стран Евросоюза для работы требуется виза

Необходимые документы для рабочей визы:

*CYP — кипрский фунт.

Видео о визах для Кипра

Выдаваться могут однократные или многократные визы. В большинстве случаев требуется оформление рабочей визы общего назначения. Между тем существуют дополнительные варианты оформления виз в зависимости от сферы деятельности:

В обычном порядке виза выдаётся на срок от 3 месяцев до 1 года. Предусмотрена возможность продления по факту завершения ранее установленного срока действия. Для этого работодатель должен обратиться с заявлением в отделение Департамента гражданской регистрации и миграции по месту ведения деятельности. Ещё до обращения иностранный работник должен быть предварительно зарегистрирован в местном отделении полиции. Пошлина за продление — 20 CYP (2142 руб.).

…На счёт рабочей визы. Мне сказали что процедура такая: работодатель присылает копию документа, насколько я понимаю разрешения на работу. С этим документом надо ехать в представительство Кипра в Москве ( или другое ближайшее) и проставлять там визу. Но, как мне сказал работодатель — эта виза на 3 месяца (что-то вроде entry permit), с которой по прибытию на Кипр надо идти сдавать анализы и потом в министерство труда (если я правильно поняла это надо сделать в течении 14 дней). Там регистрируешься, предоставляешь контракт и анализы. И следующий пункт в эмиграшион офис, где ставят уже нормальный work permit с пометкой employment. …

Письмо от Полины https://shumska.wordpress.com/2009/07/01/кипр-работа-продолжение/

Разрешение работать на Кипре

Фактически разрешение на работу для иностранцев не из стран Евросоюза оформляется параллельно с визой. Существует два вида разрешений: для исполнительной и неисполнительной категорий работников. К первой категории относят наёмных служащих высшего руководящего звена (директора, управляющие, менеджеры и т.п.). Вторую категорию составляют работники среднего звена. Для первых нижний порог зарплаты должен составлять не меньше 24 000 CYP (41 тыс. евро) за год. Для вторых не менее 12 300 CYP (21 тыс. евро) за год.

Работать на острове иммигрантам можно только при наличии специального разрешения

Пакет документов на оформление разрешения:

Pink slip — временное разрешение на проживание, требуется на случай долговременной занятости

Собранные документы необходимо предоставить в переводе на английский язык. Согласно последним изменениям в законодательстве, дополнительно требуются биометрические данные иммигранта. После рассмотрения и подтверждения всех документов, в Департаменте гражданской регистрации и миграции работнику выдаётся разрешение на трудовую деятельность. Как правило, первоначальный срок действия составляет от 3 месяцев до 1 года.

Значительные послабления в плане трудоустройства имеют граждане ЕС. Они могут въезжать на территорию Кипра без визы и получать работу сроком до 3 месяцев без оформления разрешений. То же самое касается обладателей европейской «Голубой карты» (Long-Term Residence Permit). Однако если предполагается работа на более длительный период, им необходимо получить временный вид на жительство.

Нелегальная работа на Кипре — санкции и штрафы

За нелегальную работу закон №92 – 1 предусматривает наложение штрафных санкций на работодателей в размере 500 CYP (850 евро). В частности, такому наказанию подлежат работодатели, которые приняли на работу иммигрантов без вида на жительство и соответствующего разрешения. Эти санкции предусмотрены для случаев нелегальной работы иммигрантов из стран ЕС.

На общих же основаниях суммы штрафов могут варьироваться от 145 CYP (250 евро) и выше. Максимально установленный порог штрафных санкций составляет 4900 CYP (8500 евро). В случае злостных нарушений виновник может получить до 3 лет лишения свободы вместе с максимальным штрафом.

Таблица: преимущества и недостатки работы на Кипре

Возможности для стажировки

Иностранцам предоставляются достаточно широкие возможности в плане стажировок и обмена опытом. Прежде всего, самыми активными направлениями для учебной и производственной практики являются:

Большая часть программ стажировки действует в осенний период — с конца августа и до конца ноября и рассчитана на студенческую аудиторию. Однако есть немало предложений круглогодичного действия с поддержкой профессиональной практики.

Чтобы устроиться на стажировку, обычно требуются документы:

Из предъявляемых требований:

Уехать на стажировку — первый шаг к успешной карьере

…Благодарю всех сотрудников кафедры «Сервиса и ресторанного бизнеса», которые выпол-
нили полный комплекс работ, начиная от разработки программы и привлечения слушателей
и заканчивая реализацией и выпуском газеты «Клуб кулинарных путешествий».
Безусловно, это было бы невозможно без слаженной работы с представителями универси-
тета «Неаполис» Кипр…

Ирина Сергеевна Юрова http://www.vsuet.ru/club_kulinar/docs/kipr.pdf

Иммиграция в качестве бизнесмена (инвестора)

Вид на жительство может получить иммигрант, решивший открыть бизнес или инвестировать в экономику острова. Однако вид на жительство иммиграционным контрольным органом, как правило, выдаётся только в том случае, если бизнес связан с одним из следующих направлений:

Есть возможность получить ВНЖ, устроившись постоянным представителем кипрской компании, а также имея статус пенсионера. Для последнего варианта необходимо подтвердить наличие постоянного годового дохода в сумме не менее 5600 CYP (9570 евро). Также пенсионер должен иметь в собственности недвижимость на острове. К этой же категории кипрские власти относят инвесторов. Конкретно установленных сумм инвестиций для них нет, но речь, естественно, идёт о солидном финансовом вливании. Каждый случай инвестирования рассматривается в индивидуальном порядке и только затем принимается решение на предоставление ВНЖ. Требования иметь недвижимость на инвесторов не распространяются.

Видео о перспективном бизнесе на недвижимости Северного Кипра

Мечта работать и жить на Кипре, в принципе, должна поддаваться трансформации в реальность. Возможно, придётся затратить для реализации желаемого немало сил и средств. Однако жизнь на острове с тёплым климатом, благоприятными условиями быта, европейским уровнем комфорта, безусловно, заслуживает того, чтобы за неё побороться. Чем закончится борьба в каждом конкретном случае — это уже вопрос личного характера.

Источник